过去至少7年以上，每逢新同事履新，都被安排个别和对方分享“服侍者的属灵素质”。我曾分享以下7个方面，现在罗列出来盼望使各位服侍者，不分新旧远近都得互勉、参照，为主多加努力。

一、信心

工作量多，须靠神恩来完成（帖前1：3）。

工作量太多如何成就？使徒说了：因信心所作的工夫。

有目标，因信心能作成工夫。 

二、盼望

工作困难，保持乐观且正面（腓4：8–9）。

工作遇上难处当如何？使徒且说：凡是真实可敬正面的，请效法前行。

常喜乐，因盼望主存心忍耐。

三、爱心

工作乏力，同行团队互支持（林前12：12–26）。

工作服侍软弱乏力时，使徒有说：肢体互相帮助，彼此补足。

同分担，因爱心甘心地劳苦。 

四、使命

工作向前，殷勤快捷日日清（林前15：58）。

工作总欠缺动力时，使徒勉说：复活主使勤奋不徒然。

有效率，因召命得勇往直前。 

五、异象

工作专一，不忘代祷中国心（罗10：1）。

工作散漫分心之际，使徒劝说：重拾志趣，认定对象啊！

持焦点，因专注而取得成效。 

六、知识

工作进修，主动学习扩眼界（腓1：9–11）。

工作感力有不逮时，使徒祷说：在知识爱心上求进取。

具内涵，藉真知为主结果子。

七、安静

工作有时，不忘守候亲近神（可1：35）。

工作耗尽总想停止？主耶稣说：不忘天天仰赖父神。

见成长，因亲主而重新得力。

事奉原是一生，岂只是入职须知！服侍者宜多检视灵命当有的平衡。请同来多加思考，补充、补充。